恩施土司城旅游管理有限公司 2021年公開招聘公告

2021-07-02
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恩施土司城旅游管理有限公司

2021年公開招聘公告

為滿足公司發(fā)展和人才隊伍建設需要，根據(jù)州國資委《關于加強州屬國有企業(yè)招用人員管理的意見》（恩施州國資發(fā)〔2017〕15號）規(guī)定，經(jīng)公司研究,現(xiàn)面向社會公開招聘旅游營銷、法務、售票員等工作人員5人。

一、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神；

（二）身體健康，具有符合應聘崗位任職條件；

（三）具有應聘崗位所需的專業(yè)知識和能力水平；

（四）承諾遵守公司各項規(guī)章制度，服從公司崗位調(diào)劑和工作安排。

二、招聘崗位及任職條件

部門

崗位

職責

招聘人數(shù)

任職條件

旅游

營銷

1.根據(jù)公司旅游業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和目標，編制營銷推廣年度工作計劃和中長期發(fā)展規(guī)劃；

2.制定符合公司實際及市場實際情況的推廣方案和宣傳方案；

3.做好渠道客戶拜訪及維護工作，做好市場數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作；

4.負責公司旅游資源、產(chǎn)品、線路的營銷策劃、推廣執(zhí)行工作。

（一）崗位條件：

1.營銷相關專業(yè)全日制本科及以上學歷，有2年以上的相關工作經(jīng)驗，年齡35周歲以下；

2.具有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，危機處理及景區(qū)運作管理能力，市場敏銳度高；

3.了解旅游行業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉旅游開發(fā)運營、營銷策劃等工作；

4.工作積極主動，有較強學習能力，有良好的邏輯思維和宣傳推廣能力。

（二）優(yōu)先條件：

1.具有211或985大學全日制本科及以上學歷者優(yōu)先；

2.具有大中型企業(yè)、上市公司旅游運營管理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.具有大型文旅項目營銷推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

法務

專員

1.建立健全公司風險控制管理體系并保證體系運行的有效性；

2.負責對公司重要規(guī)章制度、重大經(jīng)濟決策及重大投資活動履行風險審查職責，出具相應意見，并定期或不定期形成風控合規(guī)報告；

3.負責風險管理相關問題的溝通、調(diào)查，及時反饋情況，落實整改意見；

4.參與執(zhí)行公司決定的各類訴訟事項；

5.擬定和完善以公司為合同主體的相關合同。

（一）崗位條件：

1.法律相關專業(yè)全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下；

2.熟悉企業(yè)法律事務和合同管理工作，有較強的文字功底；

3.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具有敏銳的風險識別和判斷能力以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。

（二）優(yōu)先條件：

1.具有211或985大學全日制本科及以上學歷者優(yōu)先；

2.具有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。

售票員

1.從事景區(qū)售票相關工作，根據(jù)游客及旅行社需求售票、開具增值稅發(fā)票；

2.負責景區(qū)每天售票數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

（一）崗位條件：

1.大專及以上文化程度，年齡40周歲以下;

2.身體健康、品德端正，相貌端莊，能吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守;

3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和語言表達能力，有較高的紀律性、責任心，處事公正，嚴謹細致。

（二）優(yōu)先條件：

1.具有初級會計師及以上職稱者優(yōu)先；

2.具有導游從業(yè)資格證者優(yōu)先。

三、招聘流程

（一）網(wǎng)絡報名

應聘人員登錄州國資委（gzw.enshi.gov.cn）、恩施州國投公司網(wǎng)站（www.easymice.cn）下載《應聘報名表》，按要求認真填寫后，連同本人簡歷、身份證、學歷學位證書、相關工作經(jīng)歷證明（社保繳納憑證/工作單位證明）等證明材料掃描件投遞至報名郵箱2383937807＠qq.com，并在郵件主題欄中注明應聘者姓名及應聘崗位（格式如：張三應聘旅游營銷）。報名時間截止到2021年7月12日17:30。

聯(lián)系人：許女士聯(lián)系電話：0718—8458166

（二）資格確認
　　對符合條件的應聘者，公司將通知本人攜帶書面簡歷、身份證、學歷證書、學位證書、資質(zhì)（職稱）證書、工作證明（所有證件須帶原件）進行現(xiàn)場審核和資格確認。

（三）筆試
　　筆試內(nèi)容為行政能力測試，考試時間地點另行通知。
　　對滿足《恩施州國資委關于加強州屬國有企業(yè)招用人員管理的意見》第四條規(guī)定：“企業(yè)急需引進的高層次人才、高技能人才、緊缺專業(yè)人才；碩士研究生（含）以上學歷?！鼻曳蠉徫辉O定可優(yōu)先條件的應聘人員可不參加筆試，直接進入面試。

售票員不組織筆試考試。
（四）面試

按招聘崗位人數(shù)1：3的比例（營銷、法務根據(jù)筆試成績排

名）確定進入面試人員名單，不含直接進入面試人員；進入面試人數(shù)不足1：3的，由公司研究決定是否取消該崗位。面試主要考察應聘人員從業(yè)經(jīng)歷、專業(yè)知識與經(jīng)驗、專業(yè)技術能力、業(yè)績成果、綜合素質(zhì)、崗位勝任能力等方面。

（五）考察錄用

根據(jù)面試結果，對擬聘人員在州國資委、州國投公司網(wǎng)站進行公示，公示結束且無異議由公司組織體檢，體檢合格后聘為試用期員工；試用期滿考核合格的，轉(zhuǎn)為正式員工。

附：恩施土司城旅游管理有限公司應聘報名表

恩施土司城旅游管理有限公司應聘報名表.docx